问题清单：

1. 电力公司三级资质人员具体是指哪些职位？

2. 三级资质人员的配置标准有哪些？

3. 如何符合三级资质人员配置标准？

4. 如果企业没有符合三级资质人员配置标准会有什么后果？

问题一：电力公司三级资质人员具体是指哪些职位？

电力公司三级资质人员是在电力工程施工中，具备一定资质、技能和经验的工程技术人员。具体职位包括：电气工程师、电力工程技术人员、电线路工程师、电气监理工程师、电力工程技术员等。

问题二：三级资质人员的配置标准有哪些？

根据《电力施工与质量安全监督管理规定》，电力公司三级资质人员的配置标准如下：

工程总指挥：应配备1名电气工程师。

施工现场监理：应配备1名电气监理工程师。

施工队长：应配备1名电气工程师或1名电力工程技术人员。

电缆接头施工队长：应配备1名电气工程师或1名电力工程技术人员。

电气安装工程队长：应配备1名电气工程师或1名电气工程技术人员。

电缆铺设工程队长：应配备1名电力工程技术人员。

其他现场作业人员：应配备1名电力工程技术人员。

问题三：如何符合三级资质人员配置标准？

为了符合三级资质人员的配置标准，企业需要进行以下几个步骤：

进行人员配备调整：根据标准，确定所需人员的职位、数量和资质要求，并进行人员调换和招聘。

加强培训和考核：为人员提供必要的培训和考核，使其具备满足标准的技能和知识。

完善管理制度：对于人员配备、培训和考核相关内容，制定制度并落实到实际工作中，确保符合标准。

问题四：如果企业没有符合三级资质人员配置标准会有什么后果？

如果企业没有符合三级资质人员配置标准，将会面临以下后果：

不符合安全生产规定：在电力工程施工中没有符合资质标准的人员，可能导致施工质量不合格、安全事故发生等问题。

面临处罚：国家相应的管理部门可能对企业进行罚款、暂停施工等处理。

损害企业声誉：未能符合标准的企业声誉会受到影响，可能会导致客户和合作伙伴的流失。

影响企业发展：企业在行业中的发展也会受到影响，可能会面临被淘汰的风险。